Kleuren van Arkin editie 2024 uitgereikt aan de Raad van Bestuur

07-10-2024

Vanochtend, op Diversity Day, is aan Dick Veluwenkamp en Floor van Dijk de nieuwste editie van het rapport de ‘Kleuren van Arkin’ uitgereikt. Zij kregen het rapport overhandigd door drie leden van de werkgroep Diversiteit & Inclusie (Evelien van der Geest van M&O, Amna Haji van Zorgontwikeling en Wessel Meerdinkveldboom van Marketing Communicatie). Naast deze drie leden zijn ook Yvonne Merkies (Sinai Centrum) en Marlon Wong-Sioe (Roads) leden van de werkgroep, maar zij waren vandaag verhinderd.

Betrokken collega’s

Het rapport is voor het vierde jaar op rij gemaakt en bevat verhalen over diversiteit en inclusie vanuit de gehele organisatie. Je leest mooie interviews met betrokken collega’s die zich inzetten voor het thema. Van een diversiteitsfeest bij Inforsa tot het nieuw opgerichte Jong Arkin en van Herstelwerkt tot neurodiversiteit.

Dick en Floor: “We vinden het belangrijk dat Arkin een organisatie is waar cliënten en medewerkers zich welkom voelen. En waar iedereen zichzelf kan zijn, ongeacht bijvoorbeeld etnische of religieuze achtergrond, genderidentiteit, seksuele gerichtheid, opleidingsniveau, arbeidsbeperking, generatie of neurodivergentie. Dit blijft onze visie en hier staan we voor, nu en in de toekomst."

Je kunt het rapport lezen op de vernieuwde Arkin site.

Kleuren van Arkin editie 2024 uitgereikt aan de Raad van Bestuur

Betrokken collega’s

Cookies